“巳巳如意,生生不息”,作為春節申遺成功后舉辦的首屆總臺春晚,《2025中央廣播電視總臺春節聯歡晚會》的舞臺上,歡娛影視演員許凱、白鹿在北京主會場,王星越在西藏分會場與全球觀眾共賀新年。從影視熒屏邁向春晚舞臺,是青年演員成長中的一大步。歡娛影視以“人才內生”“人才共生”的特色生態系統為青年演員的“成長之旅”護航,鞭策其勿忘腳踏實地,堅定長足向遠。
重塑經紀生態:不當“中介”當“學校”
2024年對于歡娛影視的演員是“收獲年”,成熟演員梯隊再攀高峰,屢結碩果;新人演員梯隊如翠竹拔節,穩步向上。其中,由許凱主演,改編自亦舒同名小說的都市愛情劇《承歡記》在騰訊視頻熱度值破3萬,創下都市劇站內熱度值歷史最高紀錄,他也憑借在劇中飾演的姚志明一角獲得2024年中美電視節年度優秀青年演員獎。白鹿厚積薄發,憑借《寧安如夢》《白月梵星》《北上》《衡門有狐-臨江仙》等熱播劇、待播劇榮獲2024微博之夜“年度熱度演員”榮譽、“愛奇藝尖叫之夜”尖叫單元2025觀眾矚目演員榮譽,主演的電視劇《北上》榮獲微博視界大會盛典年度期待作品獎。吳謹言主演的《墨雨云間》以黑馬之姿成為暑期檔爆款,乘著“國劇出�！睎|風,吳謹言在劇播期間ins漲粉3.4萬,在世界舞臺展現中國青年演員的可塑性。作為成熟演員,與業務能力伴生的是美譽度和口碑度。聶遠榮獲2024微博視界大會年度杰出演員獎。楊蓉則憑借《大山的女兒》獲得第34屆中國電視劇飛天獎優秀女演員提名,得到主流獎項的認可。
新人演員中,王星越、梁永琪、吳佳怡的成長迎來質的飛躍。王星越在2024騰訊星光大賞中,憑借《在暴雪時分》《墨雨云間》《五十公里桃花塢》中的亮眼表現榮獲“年度節目人氣之星”“年度進取藝人”兩項榮譽;在2024年微博之夜榮獲“年度青云飛躍演員”榮譽;更再度捧回“文榮獎”,獲“最佳青年劇集男演員獎”。梁永棋同樣在“文榮獎”閃光,榮獲“年度潛力青年演員獎”,和趙弈欽、趙晴一并入選青年演員扶持計劃。吳佳怡在長短劇集賽道花開兩朵,擔任短劇《吉天照》主演之外,在2024騰訊星光大賞榮獲“年度潛力電視劇演員榮譽”,《拜托了,身體里的那個她》《嗨!1995》兩部作品的積累有了回報。
近年來,歡娛影視的演員們不斷獲得權威獎項的認可、影視行業專業人士和廣大觀眾的喜愛,與自身的努力密不可分,同時更離不開歡娛影視在育人方面的長期投入,為人才成長“架梯子”“引路子”,在精進演員本職工作的基礎上,不忘將個人知名度轉化為行業和社會責任感,為“星光”添色彩。
其中,青年演員白鹿在去年通過中廣聯合會電視制片委員會、電視劇導演委員會、演員委員會等單位申報的“兩新人才”,正式被評定為國家三級演員;2023年受聘擔任常州市文旅大使助力家鄉文旅事業發展;2024年受聘成為兒基會的兒童夢想守護者關注鄉村少年兒童發展,從2022年到2025年,白鹿更是三度登上央視總臺跨年晚會,兩次參加中國文學藝術界“百花迎春”春節大聯歡,肩負文藝工作者的使命篤行向遠。青年演員許凱以多元角色和觀眾對話之余,更解鎖新身份,擔任中國綠化基金會自然保護大使,為“一平米草原”“保護生物多樣性”等環保公益活動貢獻自己的力量。聶遠身體力行參與鄉村發展基金會“善行者”公益活動,在“行動者聯盟·2024公益盛典”中榮獲“年度十大公益人物榮譽”。青年演員王星越入選2022星辰大海青年演員優選計劃;同時擔任西藏旅游大使,在2025春晚西藏分會場踐行職責和擔當。
作為公司業務的重要板塊,歡娛影視聯合創始人、總經理楊樂對藝人經紀業務的定位是“學�！倍恰爸薪椤�,革新藝人和經紀公司之間的傳統關系,以生態為基,賦能人才成長。而藝德教育更被歡娛影視在人才培養的生態系統中“置頂”,成為演員們的“必修課”,聘請有關方面的專家對藝人和藝人團隊進行專業教育,幫助演員樹立正確的價值觀,加強職業道德、職業精神教育,引導他們加強道德修養,樹立良好的公眾形象。本正則源清,源清而流長,歡娛影視以自身的良好氛圍為演員打造“學藝先學锝,做藝先做人”的成長環境,令演員們走得踏實,行得廣闊且長遠。
拉高行業站位:既“造血”也“輸血”
作為創造型產業,影視內容行業的核心是人,人才向心聚力,德才兼備,行業發展才能向好向新。成立13年來,歡娛影視打造了60余部作品,從早期的《宮》系列,到近幾年的《延禧攻略》《鬢邊不是海棠紅》《玉樓春》《為有暗香來》《墨雨云間》以及即將播出的《五福臨門》等,歡娛影視在擅長的古裝劇、年代劇賽道頻向行業輸送內容精品,用優質內容托舉演員,為出演作品的青年演員提供“被看見”的機會,讓中生代演員迎來演藝生涯新高峰。
去年,歡娛系作品《墨雨云間》不僅讓吳謹言、王星越等青年演員的觀眾緣大幅躍升,陳喬恩、李夢、蘇可、楊超越等同樣因角色而受到更廣泛的支持和喜愛。對于歡娛影視而言,“演員”不受邊界局限,表演的大門向適合角色的人才敞開,因而《墨雨云間》中也出現了喜劇人、網絡達人等“跨界”人才的身影,也正是因為“不拘一格降人才”的開放生態環境,吸引有志從事影視表演的人才紛至沓來,在歡娛影視這間“大學堂”中汲取養料,實現理想。
身為內容生產行業的一分子,歡娛影視的人才培養體系不僅“惠己”,更長遠的利好在于“達人”:堅定“以劇塑人、以人創劇”的理念,歡娛影視打造由成熟導演、青年導演及新人導演交叉合作的導演梯隊;對所有角色和演員都同等重視與尊重,在劇集選角中不唯番位論、唯流量論,以最貼近角色人物,適配度最優為原則選擇演員出演,讓作品與演員互相成就、達成“共贏”。歡娛影視敢于大膽啟用青年演員、新人演員,采用學院式的培養方式,讓新人演員與有經驗的師哥師姐合作,以演代練,不斷提升專業水平。這樣形成一套“美美與共”的良性生態循環,有效激發優秀演員的創造力,使影視作品質量和完成度更高。
流水不腐,戶樞不蠹。人才的流動是行業保鮮的秘籍。歡娛影視也將繼續秉承坦誠文化、保持好奇、長期主義、有情有義的團隊價值觀,以人才為行業賦能,用人才為內容創作“輸血”,持續創造出兼具品質與熱度的優質內容產品。
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